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一场“双选会”农牧业技能人才“脱销”
2012-7-4

  工作主动找上门,平均每个中职生竟有6个岗位任选择。6月30日,一场热闹非凡的“双向选择洽谈会”,在广西柳州畜牧兽医学校举行。259家来自区内外的涉农企业求贤若渴,携3776个岗位现场抢招“良驹”,因生源紧缺,598名即将毕业的中职生几乎被一抢而空,签约率达到99.5%,用人单位无奈留下近3200个空岗虚位而归,农牧业技能人才奇缺的现状由此可见一斑。

  当天,到现场招聘的用人单位主要来自养殖、兽医、饲料、宠物畜牧等行业,不仅有区内外一大批颇具规模的养殖场或公司,还有10多家国内外知名的农业产业龙头企业,开出的待遇条件颇有吸引力,五险齐全,平均工资一般在2000元左右,高的月薪可达三四千元,来自广东的一家饲料企业甚至打出“年薪十万不是梦”的抢眼横幅。

  扬翔股份有限公司人力资源副总监覃丽珍对记者说,近年来,国家大力扶持现代农牧业的发展,且日益重视食品安全,对养殖从业人员的素质要求也越来越高,但当前农牧业实用人才的培养,远不能满足产业发展的需求,他们每年都为招人而发愁。畜牧兽医中职生能吃苦耐劳,动手能力强,他们公司已连续五六年来柳州要人,今年计划来招23人,结果没能招满。

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