工 作 心 得
景阳村  孔郁贤

    时间过得真快，踏上社保专管员这个岗位已经18个月了。机械专业出生的我踏上这个岗位，面临的是一种全新的环境。设计图纸有板有眼，尺寸容不得半点偏差；农村工作则灵活多变，要以灵活的方式来处理。以前独自坐在办公室，埋头绘图，现在则要经常走出办公室，与群众打交道。两份工作的差异让我感到这是一种全新的学习过程，也是全新锻炼自己的机会；不过不变的是兢兢业业的工作态度。一年多来，我抱着虚心学习的态度，多观察，多动脑，到现在已经能够很好地融入到现在的环境当中。得到了村民群众、村干部的好评。对于我的工作和职责，目前主要概括为以下四方面：
    一是大力宣传，做好保障。在社会保障工作中，办理城镇职工养老保险是个重中之重的工作，去年大力宣传城保扩面工作，给企业下任务，好多企业不愿意给职工交，好多村民自己也不想交。面对这样的情况，我配合村里努力做好宣传，进行思想开导，政策解释工作。为了不让符合条件的人错过元旦截止日期，我们进行了好几轮排查与宣传。宣传之后积极为村民或者企业代办。由于我们景阳村企业、村民都比较多，工作量真是挺大，不过我始终把为企业和村民服务放在第一位，来不及就加班，跟时间赛跑，全部要在元旦前办妥。工作虽然艰苦，经过努力总算出了成绩，去年我村企业参保与自由职业者参保总数顺利完成任务。我村参加城保人员比例已经明显提高，截止去年年底，我村总人数5512人，参加城保人员2370人。全村能做到这样的参保比例，已经是相当不错了。剩于未参保人员中扣除在校生，超出年龄的人数，仅剩800人左右。这部分人少数富裕的，已参加商业保险的，养老已无后顾之忧，多数由于家庭经济困难，未参保实属无奈，今后将成为我村重点关注的对象。
    二、灵活主动，积极维权。维权工作主要是解决工人工资纠纷问题。这是个让人头疼又非常锻炼人的事情。在我景阳村，服装企业居多。近两年面临着服装行业的不景气，工资纠纷很多。去年由所里片长带领处理，今年我已经开始独立解决，处理不下来的再汇报所里主管。面对工资纠纷，我首先要全面了解情况，作一个判断，是企业的过错多，还是职工的过错多。有些是企业加班，不兑现允诺工资；有些是职工无故中途离厂。随后根据双方观点、陈述理由，我作一个定量。在不违反《劳动合同法》的大前提下，我与双方软磨硬泡，最后双方达成一致意见。碰到情绪激动、蛮不讲理的，我处理不下来，就向上级汇报。令我高兴的是多次解决下来还是成功的情况居多，虽然是麻烦事，成功解决之后却挺有成就感。
    三、突出重点，促进就业。帮助就业也是社保工作的重要一部分，这部分工作目前还在努力探索中，起初定位于企业招工，年初招工是旺季，我们便借此机会大量采集就业岗位信息。但是没有针对性。好多企业自主招工，好多求职者也是自主求职。对于我们采集到的就业岗位信息，说实话基本上是没人来看的。针对这种情况，我感觉应当有重点地开展这项工作。首先帮助需要就业的人，解决家庭困难的人员。今年提出的创建充分就业村，恰好明确指出了6类重点对象，即新成长劳动力、“4045”失业人员、单亲家庭失业人员、有劳动能力的残疾失业人员、被征地农民、低保家庭失业人员。在这些对象当中，有劳动能力的人，优先推荐他们就业，解决家庭困难问题。
    四、积极配合，加快成长。其实正如我们书记所说，分线分工不分家，我的工作没有村里的帮忙是不行的，我工作的对象都是景阳村的企业以及景阳村的村民，在景阳村委这个大家庭中，所有的工作人员都是一家人，大家积极接受书记领导，配合村委工作，配合完成各个条线上的工作。除此之外，我在村里还兼掉一些简单的工作，党员远程教育管理员工作，图书管理员工作，还有一些文秘工作。
    来到景阳村工作以来，工作应该说是挺忙的。不过忙得也很充实，学到了很多东西，自己的能力有了很大的提高，自己的素质也得到了更全面的发展，同时也为景阳村作出一丝微薄的贡献，建设幸福景阳的路还很长，我会和景阳一起成长。