为了提高广大税干的纳税服务水平，为税源专业化、精细化管理奠定基础，市地税直属局采取多种形式，提高广大税干的业务素质。
市地税直属局开展一天一测、一天一题活动，督促职工学习业务知识，提高业务水平;实行月考制，即全员参加每两月一次的业务考试，而税收管理员实行一月一考，对考试前三名给予奖励;由业务骨干对新进人员进行税收基础知识培训，同时采取以老带新的办法，使新进人员尽快胜任本职工作。
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